2022年08月05日
<問題(裁量労働制実態調査)>
-------------------------------------------------------------------------------------------------------
step1 次の選択肢の中から答を選んでください。
A及びBの選択肢
① 心と体の健康相談窓口を設置する
② 休暇取得促進措置(年次有給休暇の連続取得など)を講じる
③ 一定時間以上の勤務や休日労働が行われた場合に、産業医等による面接指導を受けさせる
④ 労働者の勤務状況及び健康状態に応じて、健康診断を実施する
Cの選択肢
⑤ 上司への申出
⑥ 人事担当部署等に相談窓口を設置
⑦ 労働組合が相談窓口を設置
⑧ 労使委員会に相談窓口を設置
Dの選択肢
⑨ 満足している
⑩ やや満足している
⑪ どちらとも言えない
⑫ 満足していない
Eの選択肢
⑬ 仕事の裁量が与えられることで、メリハリのある仕事ができる
⑭ 効率的に働くことで、労働時間を減らすことができる
⑮ 時間にとらわれず柔軟に働くことで、ワークライフバランスが確保できる
⑯ 自分の能力を発揮しやすい
-------------------------------------------------------------------------------------------------------
step2 正解は・・・
A → ④ 労働者の勤務状況及び健康状態に応じて、健康診断を実施する
B → ③ 一定時間以上の勤務や休日労働が行われた場合に、産業医等による面接指導を受けさせる
C → ⑥ 人事担当部署等に相談窓口を設置
D → ⑨ 満足している
E → ⑮ 時間にとらわれず柔軟に働くことで、ワークライフバランスが確保できる
※「裁量労働制実態調査(令和元年)」による
-------------------------------------------------------------------------------------------------------
step4 コメント
・裁量労働制実態調査(令和元年)より、選択式の出題です。ここでは、覚えておくべき項目が多く、やっかいですが、順番に関しては、一番多いものを覚えておくことです。
次回もがんばりましょう。
2022年08月04日
<問題(裁量労働制実態調査)>
-------------------------------------------------------------------------------------------------------
step1 次の選択肢の中から答を選んでください。
Aの選択肢
① 67.3% ② 77.3% ③ 87.3% ④ 97.3%
Bの選択肢
⑤ デザイナーの業務
⑥ 新商品・新技術の研究開発又は人文科学・自然科学に関する研究業務
⑦ 新聞・出版の事業における記事又は放送番組の制作のための取材・編集の業務
⑧ 情報処理システムの分析・設計の業務
Cの選択肢
⑨ 労働者の能力発揮を促すため
⑩ 効率的に仕事を進めるよう労働者の意識改革を図るため
⑪ 業績に基づく評価制度の実効性を高めるため
⑫ 労働者の柔軟な働き方を後押しするため
Dの選択肢
⑬ 裁量労働制の制度を詳しく知らないから
⑭ 対象となる労働者がいないと思うから
⑮ メリットが感じられないから
⑯ フレックスタイム制など、他の労働時間制度を活用することで足りるから
Eの選択肢
⑰ タイムカード・ICカード
⑱ PCのログイン・ログアウト
⑲ 自己申告
⑳ 予め一定時間数を記録
-------------------------------------------------------------------------------------------------------
step2 正解は・・・
A → ③ 87.3%
B → ⑧ 情報処理システムの分析・設計の業務
C → ⑫ 労働者の柔軟な働き方を後押しするため
D → ⑭ 対象となる労働者がいないと思うから
E → ⑱ PCのログイン・ログアウト
※「裁量労働制実態調査(令和元年)」による
-------------------------------------------------------------------------------------------------------
step4 コメント
・裁量労働制実態調査(令和元年)より、選択式の出題です。ここでは、覚えておくべき項目が多く、やっかいですが、順番に関しては、一番多いものを覚えておくことです。
次回もがんばりましょう。
2022年08月03日
・黒地に白文字の問題は「必ず取らないとならない問題」(正答率50%以上)
・グレーで塗られた問題は「合格するためには取るべき問題」(正答率30%以上50%未満)
・何も塗られていない問題は「皆が苦戦した問題」(正答率30%未満)
Aランクまでに入ることが、合格するために必要な要件ですが、そこまでに入らなかった方も、復習を確実にこなせば、追いつくことは十分可能です。
頑張っていきましょう。